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Wir suchen Leute, die es lieben, wenn’s läuft – auch wenn's mal nicht läuft!
IT-Strategie, Netzwerkadministration, System-Monitoring und -Wartung, Client-Support, Bedarfsabfragen und Troubbleshooting: die Aufgaben und Projekte sind ebenso vielseitig wie verantwortungsvoll und – ganz wichtig – "halten den Laden am Laufen" – jetzt und in der Zukunft!
Unser vierköpfiges Team bestehend aus Systemadministrator:innen und IT-Supporter:innen sucht ab sofort Verstärkung!
Du möchtest dir vorab einen Eindruck von unser Arbeit und dem Team machen? Das Video hilft dir dabei. Wir bilden übrigens auch aus! Eine:r der Kolleg:innen aus dem Team hat vor kurzem bei uns seine/ihre Ausbildung abgeschlossen. In der Zukunft planen wir, weitere Ausbildungsplätze zu schaffen.
Zu familie redlich gehören die drei Marken fr, CPS und HVS. Unsere Kolleg:innen sind Spezialist:innen aus unterschiedlichen Disziplinen: Sie planen und kreieren Kampagnen und Codes, Screens, Studios und Ladengeschäfte, Events und Erlebnisse. Kurz: Spannende Themen, kluge Köpfe und nette Menschen.
Wir aus dem Querschnittsbereich Interne IT kümmern uns um die digitalen Werkzeuge unseren Kolleg:innen, unterstützen sie bei Fragen und Problemen im Alltagsgeschäft und sorgen dafür, dass unsere IT-Systeme optimal performen und zukunftssicher sind. Eine Besonderheit ist sicherlich die enge Kooperation mit den DevOps- und WebOps-Kolleg:innen der Marke CPS, die uns bei Bedarf auch unterstützen. Darüber erreichen wir Wissensaustausch in Sachen Digitaler Souveränität und OpenSource.
Das machst du bei uns:
- Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kümmerst du dich um unsere bestehende Infrastruktur (Instandhaltung, operative Administration, Monitoring und Optimierung von Server, Netzwerk und IT-Security).
- Du unterstützt alle Kolleg:innen im Unternehmen bei Fragen zur IT und fungierst als 2nd- und 3rd-Level-Support inkl. Fehleranalyse und Troubleshooting.
- Unsere Digitalisierungsstrategie wird von dir mit- und weiterentwickelt: Du unterstützt uns in unserem Bestreben, nachhaltige Lösungen zu schaffen und mit Ressourcen (Hard- und Software) nachhaltig umzugehen.
- Bei der Analyse, Optimierung, Planung und Implementierung (neuer) Server- und Netzwerkslösungen sowie Tools kannst du dich austoben.
- Du setzt dich mit Virtualisierungstechnologien auseinander: VMware/Proxmox sind dir nicht fremd.
- Zu deinem Tätigkeitsbereich gehört außerdem die Server- und Benutzerverwaltung.
- Deine praktischen Erfahrungen vor allem mit Windows AD, DNS, DHCP, PowerShell und Microsoft 365 Suite (vor allem Office 365 und Exchange Online) sowie Grundkenntnisse in Linux (Bash) setzt du in deiner Arbeit gerne um.
Das bringst du mit:
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation (wie z. B. Informatik, Elektrotechnik, Fachinformatiker:in, IT-Kaufmann, IT-Kauffrau).
- Du bringst zwei bis vier Jahre Berufserfahrung in der IT mit.
- Es fällt dir leicht, die IT-Infrastruktur (Verkabelung, Netzwerk, IP-Netze und Subnetze, Firewall) zu verstehen.
- Gute Kenntnisse in IT-Sicherheit, BackUp und Restore (Veeam, HyperBackup, Proxmox Backup) bringst du auch noch mit.
- Sehr gute Deutsch- und/oder gute Englischkenntnisse gehören ebenfalls zu deinem Profil.
- Spaß an deiner Arbeit, sowie Kommunikation im Team sind dir wichtig, dabei bist du besonders zuverlässig und engagiert.
- Außerdem zeichnest du dich durch eine selbstständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
Freuen kannst du dich bei uns auf:
- Arbeitszeiten und Arbeitsorte, die zu dir, deinem Team und deinen Aufgaben passen – Mehrarbeit ist keine Selbstverständlichkeit und wird mit Freizeit ausgeglichen.
- Die Seele baumeln lassen oder deinem Hobby nachgehen: bei uns hast du 28 Urlaubstage.
- Das Team: Klein aber fein! Regelmäßiger Austausch, ein breitgefächertes Aufgabengebiet und regelmäßige Teamevents gehören auch dazu.
- Teilnahme oder Mitwirkung an den vielfältigsten Weiterbildungsangeboten der familie redlich akademie und zusätzliches Weiterbildungsbudget.
- Arbeitsplatztechnik deiner Wahl: arbeite mit dem System, das für dich passt und wähle selbst zwischen Windows und mac OS.
- Bei Mobilität setzten wir ein Zeichen im Punkt Nachhaltigkeit: einen JobRad-Leasing-Programm oder ÖPNV-Ticket stehen zu deiner Wahl.
- Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Deshalb bieten wir Massagen an.
- Feelgood: du hast einen Treuen Wegbegleiter auf vier Pfoten? Wir sind eine hundefreundliche Agentur.
- Wir feiern gemeinsam: Neujahrsempfang & Sommerfest stehen fest auf unserer Angenda.
- Wertvolles Arbeiten und ein Unternehmen, dessen Name kein leeres Versprechen ist: die Bedürfnisse von Familienmenschen berücksichtigen wir bei Themen und Entscheidungen in besonderem Maße.
- Wir pflegen eine offene Unternehmenskultur. Entspannte Arbeitsatmosphäre, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen zeichnen uns aus.
- Je nach Qualifikationslevel bieten wir ein Jahresgehalt zwischen 48 000€ und 72 000 € brutto.
Kontakt
Klingt alles richtig gut für dich? Dann los! Bewirb dich mit allem, was du hast: mit aussagekräftigen Unterlagen, deiner Gehaltsvorstellung, der Angabe, ob du Voll- oder Teilzeit arbeiten möchtest, und einer Information zum frühestmöglichen Starttermin. Wir freuen uns auf dich!
Über uns:
familie redlich wurde 2001 von Andre Redlich in Berlin gegründet. Das Ziel: Kommunikation, die was bewegt. Für Unternehmen, Institutionen, Produkte und Marken. Das Angebot: Echte crossmediale Kommunikation, Themen- und Mobilisierungs-Kampagnen sowie ganzheitlicher, klassischer und kreativer Full Service.
Im Zusammenspiel mit den IT- und Open-Source-Spezialist:innen von CPS und den Markenraum-Spezialist:innen von HVS entstehen voll-integrierte Kommunikationslösungen – unter einem Dach und aus einer Hand.
Der Unternehmenssitz befindet sich heute auf dem denkmalgeschützten ehemaligen AEG-Gelände im Technologie-Park Humboldthain, einem der elf Zukunftsorte Berlins.